La plaza de San Cristóbal, en Toledo, lucirá un nuevo aspecto gracias al trabajo de doce alumnos del Programa de Capacitación Juvenil, impulsado por la Concejalía de Empleo del Ayuntamiento. Esta iniciativa municipal, que cuenta con una inversión de 152.000 euros de fondos propios, busca ofrecer oportunidades de formación y empleo a jóvenes de la ciudad.
El programa está dirigido a jóvenes de entre 16 y 29 años. Tras una fase inicial de tres meses de aprendizaje como becarios, los participantes han formalizado contratos de trabajo por cinco meses a jornada completa, percibiendo el salario mínimo interprofesional. Actualmente, se encuentran trabajando en la remodelación de la plaza de San Cristóbal, junto a dos capataces y algunos participantes del Plan de Empleo municipal.
Un nuevo aire para espacios emblemáticos
El concejal Marín detalló que las labores en la plaza de San Cristóbal, «que estaba muy necesitada de una actuación, darán un nuevo aire al parque con una nueva configuración». El proyecto incluye la renovación de las zonas de recreo infantiles y la incorporación de nuevas plantaciones y más vegetación, con el objetivo de mejorar el entorno para los ciudadanos.
Una vez concluyan los trabajos en la plaza de San Cristóbal, los alumnos continuarán su labor en la plaza Padre Juan de Mariana. Se espera que este primer programa de Capacitación Juvenil finalice en diciembre de 2025, con la intención de que se prolongue en futuras convocatorias de carácter anual, consolidando esta vía de acceso al empleo para la juventud toledana.
El Plan de Capacitación Juvenil se ha estructurado en módulos formativos con un enfoque práctico, complementado con actividades teóricas y ejecutivas en obra. Además, un equipo de orientación trabaja con los jóvenes para potenciar sus habilidades y prepararlos para su inserción profesional en el mercado laboral. Durante la fase de formación inicial, los alumnos realizaron diferentes módulos en las especialidades de edificación y obra civil, bajo la supervisión de maestros de taller.
